1. 持续改进：吉泽而渔强调持续不断地改进和创新，将改进作为一种习惯，而不是一次性的事件。1. 建立改进文化：领导者需要树立榜样，鼓励员工提出改进意见，并给予他们足够的支持和资源。2. 培训和教育...
