杭州毕业生就业补贴的条件 杭州大学生补贴申请条件

问题描述 杭州毕业生就业补贴的条件

推荐答案

（一）高校毕业生到中小微企业就业；

（二）2016年毕业的高校毕业生，毕业后当年被注册地在市区的300人以下企业（以下简称小微企业，下同）新招用，或2018年10月1日后，毕业两年内的高校毕业生被注册地在市区的1000人以下的企业新招用，并由其办理就业登记、依法连续缴纳社会保险费满12个月，且工资收入低于上年度市区全社会在岗职工平均工资；

（三）申请时间为申请人符合条件后的6个月内，逾期申请的，每逾期1个月相应扣减1个月的补贴；

（四）小微企业新招用高校毕业生社保补贴与高校毕业生就业补贴政策不得同进享受，且两项补贴享受期限累计不超过3年。

其他回答

杭州大学生补贴申请条件

杭州大学生补贴申请条件如下：

（一）遵纪守法，具有良好的职业道德。

（二）毕业时间在2016年11月2日（含）之后（以学历证书上载明时间起算。其中，归国留学人员以教育部留学服务中心的学历学位认证书上载明的毕业时间起算）。

（三）毕业后一年内在我市用人单位就业或自主创业。

（四）按规定缴纳社会保险。

办理流程：申请办理生活补贴须通过杭州市高层次人才分类认定申报管理系统，分为单位注册、网上申请、现场受理审核、办理银行卡和发放补贴五个步骤，申请、材料受理审核、人才专属卡办理、生活补贴拨付等相关操作进度均可在系统内查询。

申请材料说明

（一）杭州市新引进应届高学历毕业生生活补贴申请表（至杭州市高层次人才分类认定申报管理系统进行填写并打印）;

（二）身份证明（原件、复印件）；

（三）学历证书（原件、复印件）和《教育部学历证书电子注册备案表》（其中，归国留学人员提供国家教育部留学服务中心出具的学历学位认证书）;

（四）在所在单位参保的社会保险参保证明。

特别注意：

1、身份证明：身份证明证件类别为身份证、军官证、港澳台人员就业证。

2、学历证明：应届全日制硕士研究生及以上学历人员提供学历证书和有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》（从中国高等教育学生信息网“学信网”下载），应届国（境）外硕士研究生及以上学历归国留学人员提供国家教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。

3、参保证明：在所在单位参保的社会保险参保证明（浙江省或杭州市的均可、个人版或单位版的均可、窗口打印或网上打印的均可）。个人自主创业的须提供所在单位参保的社会保险参保证明。

大专可以领到杭州人才补贴吗

到海外的留学的：有学霸。通过拿到高额的奖学金而去国外深造，追求更为广阔的职业发展平台，回国发展前景广阔。

有富裕家庭的孩子。父母不甘心孩子就读于国内某一所普通高校，在财力的支撑下，选择让孩子出去镀金，回国继承家族产业的比较多。

有较普通家庭的孩子。孩子成绩一般，但家长有自己的考虑，转换房产、甚至举债让孩子出去镀金，题中说的就属于这一类。

甚至有为了回避国内升学竞争而出国留学镀金的。但回国求职，决定工资收入的不是学历，而是能力。

有书君提醒大家?杭州父母卖房供娃留学，6年花200万，结果孩子学成回国求职被开两千元?的事，不要只看到字面的意思，更别错误解读。

海归回国求职的优势的确不能与过去相提并论了，回国求职的人越来越多，也不是所有的海归回国求职人员能力都强。

1.出国留学回国求职，已经过了最优红利时期

海归，曾是高端人才的代名词，是企业的宠儿。高科技、高学历、高薪是给出国留学镀过金的人们的。

过去能够出国留学的是非常优秀的人，因为我们国家的发展需要他们所学的专业知识和技能，这些优秀者回国就业都在重要部门，说明国家非常需要人才、重视人才。

一组数据表明，2007年之前，从国外回国就业的留学生人数4.4万人，而到了2016年各类留学回国人员总数为43.25万人，几乎暴增10倍！

物以稀为贵，海归回国求职也就遭遇了从绝对优势到优势不再突出的状况。

如今留学红利日渐减少，出国留学生真的想要有好待遇，尽量做好就业的竞争准备，才能更好地得到实现。

2.国内发展潜力使回国求职发展的人越来越多

据统计：1978年至2007年前的近30年时间里，我国的各类出国留学总人数14.4万人。到了2016年，出国留学人员总数为54.45万人，短短9年，出国人数暴增了将近4倍。

留学人数大增，质量参差不齐。

在14.4万人中，自费留学生仅占极少数，也就是说，那时候的留学生，大部分是学业出类拔萃的，少数是家里特别有钱的。

后来增加的大量留学生，已经不是完全意义上的?极优秀学生?了。如果参加高考，题主所说的孩子仅能在国内上一所普通大学，无法考取 211高校。

国内大学的教学质量，也在不断进步。

国内名校，尤其985大学，都有了与国外大学的合作项目，甚至于，有的名牌大学，与国外名校之间，有交换生名额，可以让国内的大学生，直接出国在国外大学里学习、生活半年左右，以此来熟悉国外的教学环境。

可以肯定地说，现在中档以上国内985高校，培养出来的学生，并不比国外大学差多少。

题中孩子学的是金融专业，这个专业虽然现在很热门，但是专业的从业人员，能力要求高，薪资水平偏差很大，很多都与业绩挂钩，主要靠提成，2000元只是底薪。

其实能够到国外学习是很好的选择，关键在于自己要努力争强竞争能力。

3.出国留学生回国求职的人不是能力全都优秀

是否有必要出国？账要两边算。

有人曾对50名海归进行随机调查发现，海归薪水达不到他们的预期，有28%起薪在6000元以下，最低3500元；起薪6000-8000元的海归最多，占40%。这一数值，跟普通高校毕业的本科生相差无几。

题中孩子4年的留学，因补习语言、挂科没能及时处理加研究生学习，6年完成学业，花了200万元。

不要以为花了200万，才有一个月2000元的底薪，亏大了。没有特别出众的能力，决定了她在回国就业路上困难重重。

开多少工资，主要是看能力而不是文凭。

海外留学，已褪去了光环，但人才不会被埋没。26岁的女孩进了刚工作底薪2000元，靠?业绩提成?的公司，她自嘲自己的工作是?搬砖?，并不是一般的?搬砖?。

真的有能力，根本不用发愁工资低，还有提成加奖金可以通过能力获得，但是她放弃了。最后，她在父母的帮助下，进入了一家月薪5000元的国企，这与她的留学经历应该有关。

确实，她父母卖了家里唯一的房子获得150万元，将卖房款留120万给孩子做留学基金。但剩下的30多万加上家里原来的积蓄用作首付，买了一套180多万的新房，后来涨到了400万元。

从经济上看这件事里的父母能量入为出，充分盘活资源，是很能盘算的人，也有决断力，?堤外损失堤内补?，他们并没有失算。

机会是留给有准备的人的，高薪也是给有能力的人的。留学生要不断提升个人能力以及积累人脉，让自己具备更多更强的社会竞争力，才能在日后的求职路上有好的机遇。

留学需谨慎。

烧钱式的留学意义不大。比较理性的做法应该是，大学在国内读，毕业之后申请欧美大学的全额奖学金直读博，如果能够成功，既能证明学习能力，也可以花最小的成本来享受欧美的优质教学资源。

有书君邻居的亲戚家为供儿子出国留学借钱，借了几十万外债，父母平时生活省吃简地偿还。孩子拿了双博士回来，上班第一年年薪40万，干了两个月认为工资低不干了。

又学经济学两年，父母再借几万供学，刚上班又说要自己创业，父母哪有钱给他创业啊！

出国留学竞争能力不强的年轻人，学会了享受生活，只考虑自己的感受，不为父母考虑。

要留学的家庭需慎重考虑：对留学学校和大环境政策一定要了解清楚。出国留学并不是一劳永逸的事情。

很有必要做留学调研，一是留学的学校是否有名气，日后回国就业是否具备竞争力；

二是选择的专业，是否存在稀缺性，是否方便就业。选择留学世界名校的名专业，不失为一个提升未来就业竞争力的选择。

如果是孩子自己考上海外学校的，那出国深造，享受国外的优等教育政策，增长见识，自然是锦上添花的好事，孩子学成归国后工资肯定会高。

但如果孩子心思根本不在学习上， 想要送出国镀金回来找一份好的工作，那要看自己付出的努力。自身没有较强的资质，回国就业只能面临起薪与国内高校毕业生相差无几的局面。

留学生回国后能力水平良莠不齐，而企业不养闲人，他们要招的是有能力的人，不仅是要有留学经验的人。

天时、地利、人和?是获得成功的条件，有的海归开始不太适应国内的环境，得有适应的过程。相信是金子总会发光，真有本事的人不会被埋没。

大专可以领到杭州人才补贴。政策如下：

一、政策内容:

全球本科及以上学历毕业生(含5年内毕业的留学生、外籍人才)一次性生活补贴，其中本科1万元，硕士3万元，博士5万元，应届毕业生需在富阳区、临安区、桐庐县°、淳安县、建德市等西部地区县(市)工作满3年后方可发放本科1万元、硕士学位3万元、博士学位一次性生活补贴5万元。

二、应用对象:

1、申请对象条件

全球本科及以上学历应届毕业生国内高校应届毕业生学习形式为全日制，国(境)外高校应届毕业生学历需经教育部留学服务中心认证。

2、雇主条件

(1)企业:在杭州登记注册，在杭州依法纳税并缴纳流转税(增值税°、消费税)的各类企业。

(2)行政事业单位:市本级或区/县(市)本级行政事业单位(含系统内实行双重管理并在我市各级机构编制部门办理登记发证手续的事业单位)。

(3)其他用人单位:发证机关为社会团体、民办非企业单位和市或区县(市)级***行政部门的基金会。

3、申请人在富阳区、太桐庐县°、临安区、Ka建德市、淳安县等西部区县(市)领取补贴后，可再次申请本科一次性补贴1万元，硕士一次性补贴3万元，博士一次性补贴5万元，其他申请条件不变。

但是，全日制普通高等学校专科以上毕业生，符合条件后可以申请高校毕业生就业补贴。经学历认证的留学回国人员，取得高级以上职业资格证书的技工院校毕业生，特殊教育院校职业教育类毕业生同等享受高校毕业生就业创业政策。

法律依据：

《中华人民共和国劳动法》

第五条 国家采取各种措施，促进劳动就业，发展职业教育，制定劳动标准，调节社会收入，完善社会保险，协调劳动关系，逐步提高劳动者的生活水平。

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